Quem contratar um trabalhador independente pode ser considerado uma “entidade contratante” e ter de pagar uma contribuição à Segurança Social.

É a Segurança Social que decide quem é considerado uma entidade contratante
Para ser considerado uma entidade contratante, é preciso cumprir estes dois requisitos:

• ser uma entidade (por exemplo, empresa ou associação) ou uma pessoa com atividade empresarial;
• ter sido responsável por mais de 50% do total dos rendimentos que um trabalhador independente recebeu durante um ano civil.

Para decidir quem é uma entidade contratante, a Segurança Social baseia-se nos valores dos rendimentos que o trabalhador independente indica na sua declaração anual de IRS (através do anexo SS).

O que é a contribuição da entidade contratante
A contribuição da entidade contratante é um valor que é um encargo da sua responsabilidade – ou seja, não é um valor descontado ao valor que a entidade paga ao trabalhador independente.

Como é calculado o valor da contribuição da entidade contratante
O valor da contribuição que fica a cargo da entidade contratante é calculado tendo em conta o valor total que pagou ao trabalhador no ano dos rendimentos em causa:

Quando tem de ser paga a contribuição
A Segurança Social só decide quem é considerado uma entidade contratante no ano seguinte àquele a que dizem respeito os rendimentos que o trabalhador independente recebeu. Por isso, as entidades contratantes só têm de pagar a contribuição nessa altura e se forem notificadas pela Segurança Social.

Por exemplo: uma companhia de teatro que seja responsável por mais de 50% do total dos rendimentos que um ator receba em 2018 só terá de pagar a contribuição em 2019 e, apenas, se for notificada pela Segurança Social para o fazer.